5 월 24 일, China Construction Silk Road (China Construction Northwest Regional Headquarters)는 파티 역사의 연구 및 메이저카지노에 관한 특별 프로모션 회의를 열었고, 파티 역사 학습 및 다양한 단위의 메이저카지노 계획을 듣고 파티 역사 학습 및 다양한 단위의 메이저카지노에 대해보고했습니다. Yao Kuanyi, Party History Study and Education의 부국장 중국 건설 실크로드 (China Construction Northwest Regional Headquarters)는 단계적 당사자 역사 연구 및 메이저카지노 작업의 진행 상황을 요약하고 다음 주요 작업을 준비했습니다.

회의에서 각 부대는 파티 역사 학습 및 메이저카지노 작업의 진행 상황에 대해보고하고 말하면서본사의 제 1 파티 지점"나는 사람들을 위해 실용적인 일을하고있다"에서, 우리는 학습과 연구를 결합하고 가능한 빨리 관련 정부 부서와 연결하고, Xi'an의 새로운 인재 정책을 연구하고, 정부 정책을 적시에 탐구하고 사람들에게 혜택을주고 후속 조치를 취하고 있으며, 거의 50 개의 고등학생이 다가 왔으며, 거의 50 개가 다가왔다. 직원 수, 10 만 명 이상의 정부 보조금을 받았습니다.본사의 세 번째 지점메이저카지노 및 설교에 중점을두고, 책임 임무를 진정으로 책임을지고, 이데올로기 적으로 주요한 역할에 전적으로 플레이하고, 커리큘럼 훈련, 자료 공유, 심층적 인 자체 학습, 특수 세미나 및 연락의 "5 줄"에 중점을 두어 지점 파티 역사 학습 및 메이저카지노을 돕기 위해 고품질의 판촉을 촉진합니다. 코스 훈련은 파티 역사의 연구와 메이저카지노을 홍보하기 위해 "일반적인 도구"로 사용됩니다. 파티의 회원들은 여러 차례 유명한 교사들의 강의와 보고서를 듣고 철저히 이해하고, 수업 후의 모든 파티 회원들이 학습과 통찰력을 발휘했으며, 그들의 이상과 이해를 강화했습니다.도시 개발 비즈니스 부서"파티 역사 학습 및 메이저카지노이 기본적으로", 지식 지점의 핵심 지점을 제시하고, 지식 및 기억을 심화시키고, 학습 할 때 시험을 치르고, 매월 끝에서 파티 역사 지식 테스트를 수행하기 위해 파티 역사 지식 테스트를 수행하고, 서로 학습하고, 학습을 능동적으로 학습하고, 능동적으로 학습하고, 능동적으로 학습하고, 능동적으로 학습하는 역사를 조성하고, 역사적으로 학습하는 것. 모든 당사자들이 "실용적인 일"에 대한 헌신 서한에 서명하고 "실용적인 일"을 구현하고 실질적인 결과를 달성 할 수 있도록 좋은 상호 감독 분위기를 조성 할 약속을 이행하겠다는 약속의 벽을 설정하십시오.

Yao Kuanyi는 파티 역사의 연구 및 메이저카지노 이후 다양한 단위의 업적을 완전히 확인하고, 현재 작업에 존재하는 문제를 분석했으며, 당사의 연구 및 메이저카지노을 수행하는 것에 대한 세 가지 의견을 제시했습니다.

먼저, 우리는 업무 우선 순위를 강조하고 지식과 행동의 통일성을 보장해야합니다

모든 부대는 당사 역사 학습과 메이저카지노을 수행하는 것의 중요성을 깊이 이해하고 "네 가지 의식"을 향상시키고 "4 개의 자기 확신"을 강화하며 "두 가지 보호 수단"을 확고히하고, 실용적인 방식으로 벤치 마크 및 연구를 수행하고, "처방 된 행동"이 완전히 구현되고 "선택적인 행동"을 확보하고 실천합니다. 우리는 "진실을 이해하고, 자신감을 높이고, 도덕성을 존중하는 역사를 배우고, 실천하는 역사를 배우는 역사를 배우는 역사를 배우고, 역사를 배우기 시작하여 우리의 이상과 신념을 개선하고, 도덕성과 실천을 존중하고, 지식과 행동을 통합하고,"파티 역사를 배우고, 아이디어를 이해하고, 새로운 상황을 열어야한다 ".

두 번째는 방법에주의를 기울이고 실용적인 결과를 위해 혁신하고 노력하는 것입니다

우리는 학습 효과를 업무 효과로 적극적으로 변화시키고, 당사자 역사의 연구와 메이저카지노을 다양한 일상적인 작업과 결합하고, "14 번째 5 년 계획", "정당의 센터를위한 인증서 건설 활동", "국영 개혁을위한 3 년간의 개혁 행동", "Six Special Actions", 그리고 강력한 작품을 가지고 있습니다 특징적인 작업에는 혁신이 있습니다.

세 번째는 조직 구성을 강화하고 작업 교환 메커니즘을 설정하는 것입니다

정기적 인 작업 보고서 메커니즘을 확립하고, 모든 지점 및 자회사와 정기적으로 의사 소통하고, 주요 작업의 진행 상황을 적시에 파악하고, 작업 구현을 효과적으로 홍보하며, 작업에서 발생하는 어려움과 문제의 해결을 조정해야합니다. 모든 유닛은 서로 의사 소통하고 배우고, 사전에 계획을 세우고, 적시에 단점을 보충하고, 모든 작업에서 실제 결과를 위해 노력하고, 엄격하게 엄격한 요구 사항을 요구하며, 형식주의를 단호하게 제거해야합니다.